Директор компании по временному трудоустройству
2000-3000
€/мес.
Нетто
Вильнюс
- „Hirelabas“ įmonių grupė
ВЫ НЕСЕТЕ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ ЗА:
ВЫ БУДЕТЕ ВОЗВЕДИТЬ КОМПАНИЮ, ЗАНИМАЮЩУЮСЯ ВРЕМЕННЫМ ТРУДОУСТРОЙСТВОМ (АРЕНДА СОТРУДНИКОВ) В ГЕРМАНИИ И ЛИТВЕ, и вы будете нести ответственность за:
Ровная и систематическая ежедневная деятельность компании;
Организация, управление и реализация деятельности по продажам и обслуживанию клиентов;
Управление процессами временного трудоустройства/найма;
Постоянная оценка, улучшение и создание внутренних и внешних бизнес-процессов;
Управление бизнес-рисками, идентификация;
Реализация видения, плана и целей компании;
Инициирование и реализация плана развития компании;
Также:
Совершенствование организационной структуры компании, содействие росту и обучению команды;
Внедрение и укрепление инновационной культуры и технологических решений компании;
Инициирование и координация различных внутренних проектов.
Ровная и систематическая ежедневная деятельность компании;
Организация, управление и реализация деятельности по продажам и обслуживанию клиентов;
Управление процессами временного трудоустройства/найма;
Постоянная оценка, улучшение и создание внутренних и внешних бизнес-процессов;
Управление бизнес-рисками, идентификация;
Реализация видения, плана и целей компании;
Инициирование и реализация плана развития компании;
Также:
Совершенствование организационной структуры компании, содействие росту и обучению команды;
Внедрение и укрепление инновационной культуры и технологических решений компании;
Инициирование и координация различных внутренних проектов.
ДЛЯ УСПЕШНОЙ РАБОТЫ ПОТРЕБУЕТСЯ:
Не менее 3-5 лет. опыт управленческой работы на высших должностях компании (обязательно);
Отличные организаторские способности, умение работать в команде, планирование, коммуникабельность, навыки продаж, способность принимать решения, лидерские качества;
Умение сформировать эффективную команду и выявить ее таланты;
Умение развивать, мотивировать и организовывать работу в команде;
Знание современных методов управления компанией и опыт их применения;
Ориентация на улучшение процессов;
Быстро анализировать и адаптироваться к меняющейся среде и рынкам;
Также:
Хороший русский и немецкий;
Ситуация интереса на рынке труда в Германии и Литве;
Лидерство, самостоятельность, аналитическое мышление;
Высшее образование (в области менеджмента, управления персоналом, права или аналогичных областях);
Отличные организаторские способности, умение работать в команде, планирование, коммуникабельность, навыки продаж, способность принимать решения, лидерские качества;
Умение сформировать эффективную команду и выявить ее таланты;
Умение развивать, мотивировать и организовывать работу в команде;
Знание современных методов управления компанией и опыт их применения;
Ориентация на улучшение процессов;
Быстро анализировать и адаптироваться к меняющейся среде и рынкам;
Также:
Хороший русский и немецкий;
Ситуация интереса на рынке труда в Германии и Литве;
Лидерство, самостоятельность, аналитическое мышление;
Высшее образование (в области менеджмента, управления персоналом, права или аналогичных областях);
Компания предлагает
Баланс между трудовой деятельностью и личной жизнью
Дополнительный оплачиваемый отпускДругое
Частое обучениеДолжность топ-менеджера;
Возможность развивать компанию, создавать и реализовывать ее на практике;
Дополнительные годовые премии за достигнутые результаты;
Возможность развивать компанию, создавать и реализовывать ее на практике;
Дополнительные годовые премии за достигнутые результаты;
Зарплата
2000-3000 €/мес. нетто
„Hirelabas“ įmonių grupė
HireLabas Group — международная группа компаний, основанная в 2015 году, имеющая филиалы в Литве, Германии, Польше, Швеции, Норвегии, Голландии и Украине. Мы смотрим на рынок труда по-современному и предлагаем максимально удобные решения по управлению персоналом, соответствующие последним тенденциям рынка труда.
Посмотреть все объявления этой компании (12)