Региональный менеджер по розничной торговле

Обеспечение реализации розничной стратегии, управление 15-20 магазинами, около 35-50 сотрудников;
Анализ процессов розничной торговли, обеспечение эффективной работы, поиск и внедрение новых решений;
Планирование и управление розничным бюджетом;
Анализ рынка ассортимента, ценообразования, предоставляемых услуг, инициирование и внедрение изменений, инициирование совместной работы с управляемыми подразделениями;
Улучшение индекса удовлетворенности клиентов;
Мониторинг долгосрочных и краткосрочных целей, показателей оценки эффективности (KPI), установленных для подчиненных сотрудников, контроль их мотивации и выполнения с целью увеличения продаж и повышения эффективности деятельности;
Составление и утверждение графиков работы подчиненных сотрудников.

Не менее 1 года. опыт работы в организации розничной торговли;
Опыт руководящей работы (в розничной торговле - преимущество);
Стратегическое мышление и способность брать на себя ответственность не только за личный результат, но и за результаты всей команды;
Умение видеть существенные критические моменты и вносить предложения по их решению;
Умение слушать, спорить и работать в команде;
Возможность быть мобильным и гибким в графике работы;
Водительское удостоверение категории В.

Возможности профессионального и личностного развития;
Ответственная и интересная работа в ведущей компании в своей сфере;
Опыт реализации амбициозных проектов;
Экстра от достигнутых KPI;
Компенсация топлива;
Ежегодное обучение;
Программа скидок для сотрудников.

Чтобы обеспечить беспрепятственный и эффективный процесс отбора, сообщаем вам, что мы будем связываться только с выбранными кандидатами, чей профессиональный опыт и навыки соответствуют требованиям, указанным в объявлении о вакансии.

От 2100 €/мес. брутто
Размер базовой зарплаты зависит от имеющихся компетенций + бонус, который выплачивается каждый месяц после достижения поставленных целей. Минимальная сумма надбавки составляет 15% от согласованной суммы вознаграждения.