PARDAVIMŲ VADOVAS (-Ė)
5600-9900
€/mėn.
Neatskaičius mokesčių
Нетто в месяц
Darbo pobūdis
Analizuoti statybų rinką, nustatyti potencialius klientus;
Kurti rinkodaros kampanijas ir reklaminę medžiagą, siekiant pritraukti naujus klientus;
Kurti ir palaikyti ilgalaikius santykius su esamais ir potencialiais klientais;
Vykdyti naujų statybos objektų paiešką;
Organizuoti projektų, konkursų, kuriuose kompanija turi dalyvauti, atrinkimą;
Organizuoti susitikimus, derybas ir pristatymus klientams;
Užtikrinti aukštą klientų pasitenkinimą ir spręsti kilusius klausimus ar problemas;
Stebėti pardavimų veiklos rodiklius, analizuoti rezultatus ir prireikus koreguoti strategijas;
Rengti ataskaitas apie pardavimų rezultatus, tendencijas ir prognozes;
Dirbti kartu su projektų vadovais, techniniais specialistais ir kitais komandos nariais, siekiant užtikrinti, kad klientų poreikiai būtų tinkamai suprasti ir įgyvendinti;
Koordinuoti veiklą su rinkodaros ir finansų skyriais, siekiant optimizuoti pardavimų procesus;
Vesti derybas dėl sutarčių sąlygų, kainų ir kitų svarbių detalių;
Rengti ir peržiūrėti sutartis, užtikrinant, kad jos atitinka kompanijos ir klientų interesus;
Nuolat stebėti statybų rinkos pokyčius, konkurentų veiklą ir naujoves statybų sektoriuje;
Prisidėti prie kompanijos produktų ir paslaugų tobulinimo, remiantis rinkos poreikiais ir tendencijomis.
Kurti rinkodaros kampanijas ir reklaminę medžiagą, siekiant pritraukti naujus klientus;
Kurti ir palaikyti ilgalaikius santykius su esamais ir potencialiais klientais;
Vykdyti naujų statybos objektų paiešką;
Organizuoti projektų, konkursų, kuriuose kompanija turi dalyvauti, atrinkimą;
Organizuoti susitikimus, derybas ir pristatymus klientams;
Užtikrinti aukštą klientų pasitenkinimą ir spręsti kilusius klausimus ar problemas;
Stebėti pardavimų veiklos rodiklius, analizuoti rezultatus ir prireikus koreguoti strategijas;
Rengti ataskaitas apie pardavimų rezultatus, tendencijas ir prognozes;
Dirbti kartu su projektų vadovais, techniniais specialistais ir kitais komandos nariais, siekiant užtikrinti, kad klientų poreikiai būtų tinkamai suprasti ir įgyvendinti;
Koordinuoti veiklą su rinkodaros ir finansų skyriais, siekiant optimizuoti pardavimų procesus;
Vesti derybas dėl sutarčių sąlygų, kainų ir kitų svarbių detalių;
Rengti ir peržiūrėti sutartis, užtikrinant, kad jos atitinka kompanijos ir klientų interesus;
Nuolat stebėti statybų rinkos pokyčius, konkurentų veiklą ir naujoves statybų sektoriuje;
Prisidėti prie kompanijos produktų ir paslaugų tobulinimo, remiantis rinkos poreikiais ir tendencijomis.
Reikalavimai darbuotojui
Aukštasis / aukštesnysis (techninis/statybinis/inžinerinis) išsilavinimas;
Papildomas išsilavinimas ar kursai pardavimų, rinkodaros, derybų srityse būtų privalumas;
Ne mažiau 2 metų patirtis pardavimų srityje statybų ar panašiame sektoriuje;
Patirtis vadovaujant pardavimų komandai arba dirbant su didelės vertės projektais;
Gebėjimas efektyviai vesti derybas ir užmegzti ilgalaikius santykius su klientais;
Gebėjimas kurti ir įgyvendinti pardavimų strategijas;
Analitinis mąstymas ir gebėjimas priimti duomenimis grįstus sprendimus;
Supratimas apie statybų procesus, produktus ir paslaugas;
Gebėjimas skaityti ir suprasti techninius brėžinius ir dokumentus;
Efektyvus laiko ir išteklių valdymas;
Motyvuoti ir įkvėpti komandą siekti aukštų rezultatų;
Gebėjimas analizuoti rinkos tendencijas, konkurentų veiklą ir naujas verslo galimybes;
Prisidėti prie kompanijos produktų ir paslaugų tobulinimo;
Kompiuterinis raštingumas ir gebėjimas dirbti su verslo valdymo sistemomis (CRM, pan.);
Anglų kalbos mokėjimas – ne žemesnis kaip B1 lygis.
Papildomas išsilavinimas ar kursai pardavimų, rinkodaros, derybų srityse būtų privalumas;
Ne mažiau 2 metų patirtis pardavimų srityje statybų ar panašiame sektoriuje;
Patirtis vadovaujant pardavimų komandai arba dirbant su didelės vertės projektais;
Gebėjimas efektyviai vesti derybas ir užmegzti ilgalaikius santykius su klientais;
Gebėjimas kurti ir įgyvendinti pardavimų strategijas;
Analitinis mąstymas ir gebėjimas priimti duomenimis grįstus sprendimus;
Supratimas apie statybų procesus, produktus ir paslaugas;
Gebėjimas skaityti ir suprasti techninius brėžinius ir dokumentus;
Efektyvus laiko ir išteklių valdymas;
Motyvuoti ir įkvėpti komandą siekti aukštų rezultatų;
Gebėjimas analizuoti rinkos tendencijas, konkurentų veiklą ir naujas verslo galimybes;
Prisidėti prie kompanijos produktų ir paslaugų tobulinimo;
Kompiuterinis raštingumas ir gebėjimas dirbti su verslo valdymo sistemomis (CRM, pan.);
Anglų kalbos mokėjimas – ne žemesnis kaip B1 lygis.
Įmonė siūlo
Kvalifikacijos kėlimo kursus;
Karjeros galimybes;
Galimybę inicijuoti ir prisidėti prie pokyčių įgyvendinimo ir bendrovės veiklos gerinimo;
Kompetenciją, patirtį ir rezultatus atitinkantį atlygį;
Priedus, priklausančius nuo pasiektų rezultatų;
Darbą su inovatyviomis technologijomis.
Karjeros galimybes;
Galimybę inicijuoti ir prisidėti prie pokyčių įgyvendinimo ir bendrovės veiklos gerinimo;
Kompetenciją, patirtį ir rezultatus atitinkantį atlygį;
Priedus, priklausančius nuo pasiektų rezultatų;
Darbą su inovatyviomis technologijomis.
Atlyginimas
5600-9900
€/mėn.
neatskaičius mokesčių
Priedai, priklausantys nuo pasiektų rezultatų.
Priedai, priklausantys nuo pasiektų rezultatų.
Įmonės veikla - pastatų projektavimas ir statyba, generalinė ranga. Kviečiame prisijungti prie šiuolaikiškos, patikimos ir ilgametę patirtį turinčios, vienos didžiausių statybos kompanijų Lietuvoje.