Начальник штаба

Группа компаний 12eat является лидером в своей области в Балтийском регионе. В настоящее время мы управляем 450 магазинами самообслуживания в Литве, Латвии и Польше. Мы – профессионалы, которые стремятся улучшить рабочую среду, предлагая качественную еду на любой вкус: от каши на завтрак до тушеного мяса на обед, от полезных перекусов до безалкогольных напитков.

Мы инновационные, бесстрашные, честные и трудолюбивые. И мы ищем в команду Менеджера по персоналу для создания более комфортной рабочей среды.

• имеет опыт работы в сфере управления персоналом или смежной сфере не менее 2 лет;
  
• хорошо разбирается в передовой практике управления персоналом, законах и нормах, регулирующих трудовое право;
  
• может похвастаться навыками ведения переговоров и опытом;
  
• вы принимаете решения на основе данных, учитесь их анализировать;
  
• обладает высоким чувством ответственности и сильной трудовой этикой;
  
• умеет планировать свое время, работать самостоятельно и обладает хорошим чувством юмора;
  
• вы легко находите общий язык с новыми людьми;
  
• свободно общаться на английском языке (польский, русский и/или латышский язык является преимуществом);
  
• имеет право управления транспортными средствами категории В (обязательно);
  

Мы будем считать это преимуществом, если:

• имеет высшее образование в области управления персоналом, психологии, социальных наук или аналогичной области;
  
• имеет возможность регулярно ездить в командировки;
  
• имеет сертификат специалиста ДСС и пожарной безопасности.

• координировать путь сотрудника в команде 12eat: от поиска кандидатов, отбора до ведения документации, от процесса адаптации до сбора данных и предоставления информации о тенденциях;
  
• воспитание внутренней культуры компании: в этом направлении мы доверим Вам организацию праздников, мероприятий, согласование поздравлений сотрудников по различным поводам, создание системы мотивации, администрирование дополнительных льгот и все остальное, что помогает коллегам чувствовать себя лучше в работе;
  
• поощрять сотрудников к постоянному совершенствованию: от составления плана обучения своей организации, от совершенствования системы заработной платы до создания внутренних карьерных возможностей, от контроля за процессом постановки годовых целей до оценки эффективности работы сотрудников и предоставления обратной связи;
  
• заботиться о безопасности и благополучии сотрудников: в этом направлении от вас ждут учета рабочего времени, координации инструктажей по охране здоровья сотрудников, охране труда и пожарной безопасности, решению кадровых проблем и споров, обеспечению справедливости и благополучия сотрудников. ;
  
• последнее, но, наверное, самое важное: вы возьмете на себя разработку и реализацию кадровой стратегии во всей группе 12eat.
  

Несмотря на то, что здесь много обязанностей, есть больше возможностей для роста, поэтому эта позиция будет идеальной, если вы ищете, где можно совершенствоваться!

Связаться с нами!


О дальнейших этапах отбора мы будем информировать только отобранных кандидатов.

2300-2600 €/мес. брутто