НАЧАЛЬНИК ОТДЕЛА ПО РАБОТЕ С ВНЕШНИМ ПЕРСОНАЛОМ
1900-2500 €/мес.
нетто
Полный рабочий день
Клайпеда
- Marino
Характер работы
Организация и координация работы стороннего отдела кадров;
Обеспечение бесперебойного процесса подбора, расстановки и интеграции новых сотрудников;
Координация, администрирование, выполнение и контроль административно-процедурной работы, связанной с поиском, отбором и трудоустройством персонала;
Сотрудничество с агентствами по трудоустройству, партнерами, консульствами и миграционными органами;
Сбор и оформление документов, необходимых для миграционных процессов, разрешений на работу, виз и въезда;
Мониторинг и контроль ротации сотрудников, отпусков, разрешение возникающих проблем/споров;
Предоставление отчетов руководству, инициирование идей по улучшению кадровых процессов;
Выполнение других задач, порученных руководителем.
Обеспечение бесперебойного процесса подбора, расстановки и интеграции новых сотрудников;
Координация, администрирование, выполнение и контроль административно-процедурной работы, связанной с поиском, отбором и трудоустройством персонала;
Сотрудничество с агентствами по трудоустройству, партнерами, консульствами и миграционными органами;
Сбор и оформление документов, необходимых для миграционных процессов, разрешений на работу, виз и въезда;
Мониторинг и контроль ротации сотрудников, отпусков, разрешение возникающих проблем/споров;
Предоставление отчетов руководству, инициирование идей по улучшению кадровых процессов;
Выполнение других задач, порученных руководителем.
ВАС ОЖИДАЕТ:
Опыт в сфере управления персоналом, подбора кадров или миграции является большим преимуществом;
Понимание международного рекрутинга, оформления разрешений и визовых процедур.
Знание английского/русского языка обязательно;
Отличные организационные и коммуникативные навыки;
Ответственность, самостоятельность и умение работать с большим объемом информации.
Понимание международного рекрутинга, оформления разрешений и визовых процедур.
Знание английского/русского языка обязательно;
Отличные организационные и коммуникативные навыки;
Ответственность, самостоятельность и умение работать с большим объемом информации.
Компания предлагает
Работа в Клайпедском филиале (офис - Присточьо, ул. 6);
Программа адаптации для новых сотрудников;
Выходной в день рождения;
Карьера в международной группе компаний;
Мотивирующие и поддерживающие руководители, заботящиеся о вашем благополучии;
Мы всегда будем ждать вас на корпоративных праздниках, днях рождения и других мероприятиях;
Вы никогда не останетесь одни - мы работаем в команде, поэтому мы поможем ответить на все ваши вопросы и решить проблемы.
Программа адаптации для новых сотрудников;
Выходной в день рождения;
Карьера в международной группе компаний;
Мотивирующие и поддерживающие руководители, заботящиеся о вашем благополучии;
Мы всегда будем ждать вас на корпоративных праздниках, днях рождения и других мероприятиях;
Вы никогда не останетесь одни - мы работаем в команде, поэтому мы поможем ответить на все ваши вопросы и решить проблемы.
Компания предлагает
Баланс между трудовой деятельностью и личной жизнью
Дополнительный оплачиваемый отпускОфис
Пинг-понг Хранение велосипедов ДушТранспорт
Бесплатная парковкаДругое
Скидки на продукты/услуги компании Частое обучениеЗарплата
1900-2500
€/мес.
нетто
Заработная плата обсуждается на собеседовании. Это зависит от опыта работы, имеющихся компетенций и способностей.
Заработная плата обсуждается на собеседовании. Это зависит от опыта работы, имеющихся компетенций и способностей.
Место работы
Marino
UAB "Marino grupė" - сборка и сварка корпусов судов. Монтаж и сварка труб и оборудования, изоляционные и луженые работы, монтаж систем отопления, вентиляции и кондиционирования, вставок, подошв, дверных люков и других компонентов. Пескоструйная обработка и покраска металлических конструкций. работаем в сфере промышленного и гражданского строительства.
Посмотреть все объявления этой компании (27)