Группа Калнапилио-Тауро - Директор завода
8500 €/мес.
брутто
Данные калькулятора CVbankas.lt.
Полный рабочий день
Паневежис
- UAB „MPS Baltic“
Наш клиент — Kalnapilio-Tauro Group, входящий в состав ведущей многопрофильной компании по производству напитков Royal Unibrew, предлагает потребителям широкий ассортимент продукции. На местном рынке представлены такие известные бренды, как Kalnapilio, Vilkmergės, Cult, Cido, а также хорошо известные международные марки. Пивоварня Kalnapilis в Паневежисе является ключевым производственным предприятием в рамках балтийской цепочки поставок, поставляя пиво и напитки как на внутренний, так и на экспортный рынки.
В настоящее время компания ищет опытного и вдохновляющего руководителя завода, который возглавит пивоварню и обеспечит операционное превосходство, повышение эффективности бизнеса, развитие персонала и постоянное совершенствование. Подчиняясь директору по цепочке поставок в странах Балтии, успешный кандидат будет играть ключевую руководящую роль в достижении стратегических и операционных целей компании.
В настоящее время компания ищет опытного и вдохновляющего руководителя завода, который возглавит пивоварню и обеспечит операционное превосходство, повышение эффективности бизнеса, развитие персонала и постоянное совершенствование. Подчиняясь директору по цепочке поставок в странах Балтии, успешный кандидат будет играть ключевую руководящую роль в достижении стратегических и операционных целей компании.
Ключевые обязанности:
✔ Руководство всеми операциями пивоварни, включая пивоварение, упаковку, контроль качества, техническое обслуживание, инженерные работы, складирование и коммунальные услуги.
✔ Развитие и обучение команды руководителей, формирование культуры высокой производительности, ответственности и вовлеченности.
✔ Обеспечение соблюдения всех стандартов безопасности пищевых продуктов, качества, охраны окружающей среды и охраны труда.
✔ Достижение целевых показателей по производству, уровню обслуживания, качеству и затратам при одновременной оптимизации эффективности и использования активов.
✔ Внедрение методов непрерывного совершенствования, таких как Lean, TPM и операционное совершенство.
✔ Управление операционным бюджетом пивоварни и обеспечение эффективного контроля затрат, использования ресурсов и планирования инвестиций.
✔ Руководство стратегическим планированием мощностей, управлением активами и проектами капитальных инвестиций для поддержки будущего роста.
✔ Создание прочного сотрудничества между отделами снабжения, коммерции, закупок, финансов и другими бизнес-функциями.
✔Способствовать формированию сильной культуры безопасности и обеспечить развитие и удержание ключевых талантов во всей организации.
✔ Развитие и обучение команды руководителей, формирование культуры высокой производительности, ответственности и вовлеченности.
✔ Обеспечение соблюдения всех стандартов безопасности пищевых продуктов, качества, охраны окружающей среды и охраны труда.
✔ Достижение целевых показателей по производству, уровню обслуживания, качеству и затратам при одновременной оптимизации эффективности и использования активов.
✔ Внедрение методов непрерывного совершенствования, таких как Lean, TPM и операционное совершенство.
✔ Управление операционным бюджетом пивоварни и обеспечение эффективного контроля затрат, использования ресурсов и планирования инвестиций.
✔ Руководство стратегическим планированием мощностей, управлением активами и проектами капитальных инвестиций для поддержки будущего роста.
✔ Создание прочного сотрудничества между отделами снабжения, коммерции, закупок, финансов и другими бизнес-функциями.
✔Способствовать формированию сильной культуры безопасности и обеспечить развитие и удержание ключевых талантов во всей организации.
Требования:
✔Высшее образование в области инженерии, производства, бизнеса, управления цепочками поставок или смежных дисциплин.
✔Значительный опыт руководства в производственной среде, в идеале в пивоварении, производстве напитков, продуктов питания, товаров повседневного спроса или другой обрабатывающей промышленности.
✔Подтвержденный опыт достижения операционных и финансовых результатов благодаря эффективному руководству и управлению производительностью.
✔Глубокое понимание производственных операций, непрерывного совершенствования, систем качества, технического обслуживания и процессов цепочки поставок.
✔Хорошие финансовые и коммерческие навыки, включая бюджетирование, управление затратами и оценку инвестиций.
✔Навыки общения, сотрудничества и управления заинтересованными сторонами.
✔Опыт работы с ERP-системами и инструментами управления производительностью.
✔Свободное владение литовским и английским языками.
✔Значительный опыт руководства в производственной среде, в идеале в пивоварении, производстве напитков, продуктов питания, товаров повседневного спроса или другой обрабатывающей промышленности.
✔Подтвержденный опыт достижения операционных и финансовых результатов благодаря эффективному руководству и управлению производительностью.
✔Глубокое понимание производственных операций, непрерывного совершенствования, систем качества, технического обслуживания и процессов цепочки поставок.
✔Хорошие финансовые и коммерческие навыки, включая бюджетирование, управление затратами и оценку инвестиций.
✔Навыки общения, сотрудничества и управления заинтересованными сторонами.
✔Опыт работы с ERP-системами и инструментами управления производительностью.
✔Свободное владение литовским и английским языками.
Личный профиль:
✔Явный, инициативный лидер с сильным оперативным мышлением.
✔Увлечен развитием персонала и вовлечением сотрудников.
✔Ориентирован на результат, стремится к постоянному совершенствованию.
✔Сильные навыки стратегического мышления и принятия решений.
✔Приверженность безопасности, качеству, устойчивому развитию и операционному совершенству.
✔Увлечен развитием персонала и вовлечением сотрудников.
✔Ориентирован на результат, стремится к постоянному совершенствованию.
✔Сильные навыки стратегического мышления и принятия решений.
✔Приверженность безопасности, качеству, устойчивому развитию и операционному совершенству.
Что предлагается:
✔ Руководящая должность в международной и развивающейся организации.
✔ Возможность возглавить один из ведущих заводов по производству напитков в странах Балтии.
✔ Профессиональная и благоприятная рабочая среда.
✔ Конкурентоспособный пакет вознаграждения: заработная плата до 8500 евро брутто, бонусная система, основанная на результатах работы, служебный автомобиль и корпоративные льготы.
✔ Возможность влиять на будущее развитие пивоварни и вносить вклад в дальнейший успех бизнеса в странах Балтии.
Если вы считаете, что ваши навыки и опыт соответствуют вышеизложенному, мы будем рады получить вашу заявку. Для подачи заявки в условиях строгой конфиденциальности, пожалуйста, отправьте ваше резюме с пометкой «Руководитель завода» не позднее 7 сентября в кадровое агентство «MPS Baltic» или подайте заявку здесь.
Для получения дополнительной информации, пожалуйста, свяжитесь с Региной Лаймикиене через LinkedIn.
✔ Возможность возглавить один из ведущих заводов по производству напитков в странах Балтии.
✔ Профессиональная и благоприятная рабочая среда.
✔ Конкурентоспособный пакет вознаграждения: заработная плата до 8500 евро брутто, бонусная система, основанная на результатах работы, служебный автомобиль и корпоративные льготы.
✔ Возможность влиять на будущее развитие пивоварни и вносить вклад в дальнейший успех бизнеса в странах Балтии.
Если вы считаете, что ваши навыки и опыт соответствуют вышеизложенному, мы будем рады получить вашу заявку. Для подачи заявки в условиях строгой конфиденциальности, пожалуйста, отправьте ваше резюме с пометкой «Руководитель завода» не позднее 7 сентября в кадровое агентство «MPS Baltic» или подайте заявку здесь.
Для получения дополнительной информации, пожалуйста, свяжитесь с Региной Лаймикиене через LinkedIn.
Зарплата
8500
€/мес.
брутто
Конкурентоспособный пакет вознаграждения: заработная плата до 8500 евро брутто, система премирования в зависимости от результатов работы, служебный автомобиль и корпоративные льготы.
Конкурентоспособный пакет вознаграждения: заработная плата до 8500 евро брутто, система премирования в зависимости от результатов работы, служебный автомобиль и корпоративные льготы.
UAB „MPS Baltic“
Мы помогаем компаниям повышать свой потенциал производительности с помощью людей, выявляя и находя подходящих лидеров.
MPS Baltic - успешно сотрудничает как с литовскими, так и с зарубежными компаниями, работающими в сфере производства, энергетики, финансов и инвестиций, недвижимости, розничной торговли, телекоммуникаций, фармацевтики и других рынках. В 2008 году слияние бывших "Fontes Vilnius" и MPS позволяет нам создавать более высокую ценность для наших клиентов, предлагать уникальные решения по управлению человеческими ресурсами и быть надежным партнером не только в Литве, но и в других странах.
MPS Baltic - успешно сотрудничает как с литовскими, так и с зарубежными компаниями, работающими в сфере производства, энергетики, финансов и инвестиций, недвижимости, розничной торговли, телекоммуникаций, фармацевтики и других рынках. В 2008 году слияние бывших "Fontes Vilnius" и MPS позволяет нам создавать более высокую ценность для наших клиентов, предлагать уникальные решения по управлению человеческими ресурсами и быть надежным партнером не только в Литве, но и в других странах.