Руководитель направления открытого банкинга и платежей в Neopay.
6000-8500 €/мес.
брутто
Данные калькулятора CVbankas.lt.
Полный рабочий день
Вильнюс
- AB „NEO Finance“
О нас:
NEO Finance — ведущая компания в области финансовых технологий, ориентированная на предоставление финансовых услуг высочайшего уровня. Мы не просто создаем идеи, мы их реализуем. Если вы целеустремленны, ориентированы на работу в команде и на результат, наша команда Neopay ждет вас!
Сервис Neopay является лидером в своей области, предоставляя инновационные платежные решения на всей территории ЕС. Наши передовые платежные системы обеспечивают плавные и безопасные транзакции, позволяя предприятиям и потребителям работать со скоростью сегодняшнего финансового рынка. Присоединяйтесь к нам и внесите свой вклад в будущее платежей.
Сервис Neopay является лидером в своей области, предоставляя инновационные платежные решения на всей территории ЕС. Наши передовые платежные системы обеспечивают плавные и безопасные транзакции, позволяя предприятиям и потребителям работать со скоростью сегодняшнего финансового рынка. Присоединяйтесь к нам и внесите свой вклад в будущее платежей.
Обязанности:
- Содействовать формированию и реализации стратегии Neopay, обеспечивая устойчивый рост доходов и клиентской базы.
- Нести полную ответственность за результаты работы продукта, продаж, партнерских отношений и операционной деятельности.
- Обеспечивать четкое направление развития продукта, определение приоритетов и своевременную поставку функциональных возможностей на рынок.
- Организовывать тесное сотрудничество между отделами разработки продукта, продаж, обслуживания клиентов, ИТ и другими командами.
- Разрабатывать и внедрять стратегии выхода на рынок для различных сегментов клиентов.
- Активно взаимодействовать с существующими и потенциальными клиентами, понимая их потребности и выявляя новые возможности для бизнеса.
- Развивать стратегические партнерства с банками, финтех-компаниями, торговыми предприятиями и другими участниками рынка.
- Формировать культуру управления эффективностью на основе данных, устанавливая четкие KPI и регулярно оценивая результаты.
- Развивать команду менеджеров и специалистов, укрепляя культуру ответственности, инициативы и сотрудничества.
- Обеспечивать операционную эффективность, контроль бюджета и прибыльный рост.
- Представлять компанию Neopay на рынке, конференциях, встречах с партнерами и в стратегических переговорах.
- Инициировать и осуществлять экспансию на новые рынки.
Что мы ожидаем:
Требуемый опыт
Технические и деловые компетенции
Лидерские компетенции
— Сильные навыки коучинга, обратной связи и командообразования.
— Способность конструктивно разрешать конфликты между различными заинтересованными группами.
Личные качества:
— Предпринимательское мышление и инициативность.
— Ориентация на результат и клиента.
— Стратегическое мышление в сочетании со способностью вникать в детали.
— Высокий уровень эмоционального интеллекта.
— Способность вдохновлять команду на перемены.
- Не менее 3 лет опыта руководящей работы в секторах финтех, платежей, SaaS, электронной коммерции или финансовых услуг.
- Опыт управления не только продуктом, но и коммерческими результатами (продажи, рост клиентской базы, выручка).
- Опыт разработки и внедрения стратегий роста.
- Опыт работы с B2B-клиентами и стратегическими партнерами.
- Опыт руководства межфункциональными командами (продукт, продажи, обслуживание клиентов, операционная деятельность).
Технические и деловые компетенции
- Хорошее знание рынка платежей, Open Banking и регламента PSD2.
- Понимание кредитных переводов, инициирования платежей и услуг по предоставлению информации о счетах.
- Способность оценивать приоритеты инвестиций в продукт на основе бизнес-результатов.
- Способность принимать решения на основе данных и финансовых показателей.
- Глубокое понимание анализа потребностей клиентов и позиционирования продукта.
Лидерские компетенции
- Способность четко формулировать направление и приоритеты.
- Способность принимать решения даже в условиях неопределенности. — Высокое чувство ответственности за результат, а не за процесс.
— Сильные навыки коучинга, обратной связи и командообразования.
— Способность конструктивно разрешать конфликты между различными заинтересованными группами.
Личные качества:
— Предпринимательское мышление и инициативность.
— Ориентация на результат и клиента.
— Стратегическое мышление в сочетании со способностью вникать в детали.
— Высокий уровень эмоционального интеллекта.
— Способность вдохновлять команду на перемены.
Что мы предлагаем:
- Возможность разработать и реализовать стратегию, которая напрямую определяет будущее рынка.
- Конкурентоспособная заработная плата и бонусы, основанные на результатах работы.
- Возможности профессионального роста в динамичной и инновационной среде.
- Дружный и ориентированный на результат коллектив.
- Возможность участвовать в программе опционов и приобретать акции компании на льготных условиях.
- Дополнительное медицинское страхование и специальные скидки на платформе Perks.
- Гибридная модель работы.
Зарплата
6000-8500
€/мес.
брутто
Место работы
AB „NEO Finance“
Компания AB «NEO Finance» объединяет крупнейшую в Литве платформу кредитования по принципу «равный-равному» «Loan Club», платёжного партнёра «Neopay» и краудфандинговую платформу «FinoMark».
Мы постоянно расширяем нашу команду и компетенцию, ищем новые таланты, укрепляем команду экспертов/специалистов, поэтому приглашаем вас присоединиться к нам!
Подавая заявку на эту должность и отправляя своё резюме (CV) и/или другие документы, вы соглашаетесь с тем, что AB «NEO Finance» (далее именуемое «Компания») (код юридического лица 303225546, юридический адрес: Укмергес г., 126, Вильнюс, адрес электронной почты, в качестве оператора данных) будет обрабатывать ваши персональные данные для связи с вами, проведения отбора на вакантную должность в Компании и оценки вашей пригодности для указанных должностей.
Более подробная информация об обработке Ваших данных содержится в информационном уведомлении, которое вы можете найти по адресу [www.neofinancegroup.com/kandidatu-asmens-duomenu-tvarkymas/].
Посмотреть все объявления этой компании (3)
Мы постоянно расширяем нашу команду и компетенцию, ищем новые таланты, укрепляем команду экспертов/специалистов, поэтому приглашаем вас присоединиться к нам!
Подавая заявку на эту должность и отправляя своё резюме (CV) и/или другие документы, вы соглашаетесь с тем, что AB «NEO Finance» (далее именуемое «Компания») (код юридического лица 303225546, юридический адрес: Укмергес г., 126, Вильнюс, адрес электронной почты, в качестве оператора данных) будет обрабатывать ваши персональные данные для связи с вами, проведения отбора на вакантную должность в Компании и оценки вашей пригодности для указанных должностей.
Более подробная информация об обработке Ваших данных содержится в информационном уведомлении, которое вы можете найти по адресу [www.neofinancegroup.com/kandidatu-asmens-duomenu-tvarkymas/].
информация о AB „NEO Finance“
3740 €
Средняя зарплата брутто
(73% didesnis už LT vidurkį)
58
Количество сотрудников
5-10 mln. €
Доход 2025 г.
Распределение сотрудников по заработной плате (до вычета налогов):
25% экономиидо
2750 €
25% экономии
2750-3349 €
25% экономии
3349-5000 €
25% экономииболее чем
5000 €