Оператор (станок для резки кромок)

Мы — NARBUTAS — международная группа компаний по производству офисной мебели, где разные люди создают единое сообщество, а работа — четкая, современная и осмысленная. За более чем 35 лет работы мы выросли до 1700 сотрудников, работающих не только в Европе, но и на других континентах, а наши мебельные салоны расположены в Лондоне, Париже, Дюссельдорфе, Чикаго, Нью-Йорке и Вашингтоне. Продукция NARBUTAS, которая распространяется более чем в 60 странах, производится на современном заводе в Укмерге с использованием 100% экологически чистой электроэнергии — солнечной, ветровой и гидроэнергии. Создавая ценность для клиентов и партнеров, мы заботимся о наших сотрудниках, предоставляя возможности для карьерного роста, предлагая гибкие условия труда и корпоративную культуру, основанную на ответственности, честности, уважении и любви.

Нет опыта работы с кромкооблицовочными станками? Мы обучим. В NARBUTAS у нас есть внутренняя Академия операторов, где постоянно совершенствуются навыки операторов.

В течение первых нескольких месяцев вы приобретете необходимые знания и практические навыки вместе с опытными коллегами.

ОСНОВНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ И ЦЕЛИ:

• Работа с четырехсторонними кромкооблицовочными станками (кромкооблицовка, резка, фрезеровка, отделка).
• Настройка и регулировка параметров станка, ежедневное техническое обслуживание и замена инструментов.
• Ведение данных с использованием системы управления задачами.
• Чтение чертежей, использование измерительных инструментов.
• Обеспечение качества в соответствии с производственным планом и установленными показателями эффективности.

ТРЕБУЕТСЯ ДЛЯ УСПЕШНОЙ РАБОТЫ:

• Ответственность, усердие и готовность к обучению (опыт — преимущество).
• Базовая компьютерная грамотность (вы будете работать с производственной системой / информацией управления станком).
• Умение работать в команде (устройство управляется несколькими операторами).

КОМПАНИЯ ПРЕДЛАГАЕТ:

• Стабильный график работы – сменный график (понедельник–пятница, 6:00–14:30 / 14:30–23:00), выходные дни, применяется накопительный учет рабочего времени.
• Помимо базовой заработной платы – возможность заработать больше по бонусной системе: до 10% за результаты работы и до 5% за посещаемость (после испытательного срока).
• Дополнительные финансовые льготы – бесплатный обедв заводской столовой (вы экономите ~100 €/месяц), партнерские предложения и скидки для сотрудников, льготы в случае радости и несчастья.
• Транспорт для сотрудников на работу и обратно из окрестных городов (например, Аникщяй, Йонава, Молетай, Вильнюс, Паневежис) (вы экономите в среднем около 200€/месяц на транспортных расходах).
• Забота о благополучии сотрудников – дополнительное медицинское страхованиепосле испытательного срока, вступающее в силу с первого дня следующего месяца, сезонная вакцинация от гриппа, оздоровительные инициативы, мероприятия, способствующие формированию корпоративной культуры.

ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА:

Почасовая оплата (10,80 - 14,89 евро/час до вычета налогов) (средняя месячная заработная плата: 1802 - 2484 евро/месяц)(в зависимости от навыков и компетенций):

• Категория I: 10,80 - 11,63 евро/час. (Средняя месячная зарплата: 1802 - 1940 €/месяц, в зависимости от фактически отработанных часов)
• Категория II: 11,92 - 13,16 €/час (Средняя месячная зарплата: 1989 - 2195 €/месяц, в зависимости от фактически отработанных часов)
• Категория III: 13,49 - 14,89 €/час (Средняя месячная зарплата: 2251 - 2484 €/месяц, в зависимости от фактически отработанных часов)

Дополнительно: возможность получения премии за ответственную и качественную работу в соответствии с бонусной системой после испытательного срока.

Организация применяет накопительный учет рабочего времени.

Окончательная заработная плата будет зависеть от опыта и квалификации.

Свяжутся только с кандидатами, прошедшими предварительный отбор.

Благодарим за понимание.