Менеджер по продажам

Мы ищем менеджера, способного видеть всю цепочку создания стоимости: от рыночного спроса до производственных мощностей, и способного создать структуру продаж, которая работает стабильно, предсказуемо и эффективно. Цель этой должности — обеспечить устойчивый рост продаж, сбалансированный с производственными мощностями.

Основные обязанности:
Разработка и внедрение стратегии продаж в сегменте B2B;
Управление и стандартизация процессов продаж;
Обеспечение стабильного потока заказов, сочетая его с производственными мощностями;
Применение принципов оптимизации пропускной способности (TOC) для оптимизации баланса продаж и производства;
Анализ рынка (в области полиграфии и машиностроения), выявление возможностей роста;
Развитие долгосрочных отношений с клиентами;
Формулирование предложений, ориентированных на решения в области упаковки и маркировки;
Установка KPI и обеспечение их реализации;
Сотрудничество с другими отделами для достижения эффективности;
Обеспечение репрезентативных маркетинговых мероприятий (для поддержки продаж);
Координация анализа рынка и генерации аналитических данных.

Опыт работы в должности менеджера по продажам/коммерческого менеджера в сфере B2B не менее 3-5 лет.
Опыт работы с техническими/производственными продуктами или решениями.
Умение управлять командой и развивать ее (опыт работы с командой не менее 10 сотрудников).
Понимание того, как сбалансировать продажи и производственные мощности (знание принципов TOC является преимуществом).
Сильные аналитические и стратегические навыки.
Опыт стандартизации процессов продаж.
Ориентация на результат и рост бизнеса.
Отличные коммуникативные и переговорные навыки.

Реальное влияние на бизнес — роль, где решения напрямую влияют на рост компании, а не просто на выполнение планов.
Свобода творчества, а не наследование хаоса — возможность структурировать процессы продаж и внедрять собственную операционную модель.
Прямая работа с высшим руководством — быстрое принятие решений и реальное влияние.
Команда, которую можно развивать и формировать — не только управлять ею, но и создавать сильное ядро отдела продаж.
Медицинское страхование.
Страхование от несчастных случаев.
Заработная плата: 5000 евро брутто.
Компенсация за топливо.

5000 €/мес. брутто