Руководитель отдела поиска и отбора персонала

Подбор персонала и партнерские отношения:

• Вы будете уточнять потребности в сотрудниках с руководителями, готовить объявления о вакансиях, активно искать кандидатов по различным каналам, активно общаться с кандидатами по телефону и лично, проводить собеседования и координировать отбор до предложения о работе и заключения соглашения с выбранным кандидатом.
• Вы будете отслеживать ход и результаты отбора, поддерживать четкую связь с кандидатами и руководителями, а также предлагать более эффективные способы привлечения кандидатов.

Управление персоналом и совершенствование процессов:

• Вы будете готовить кадровую документацию, обеспечивать ее точность, своевременность и соответствие законодательству.
• Вы будете управлять данными и документами сотрудников в системах управления персоналом и документами, контролировать координацию и подписание документов, а также обеспечивать конфиденциальность данных.
• Вы будете способствовать цифровизации кадровых процессов, совершенствованию шаблонов и рабочих процессов, а также консультировать коллег по повседневным кадровым вопросам.

У вас есть как минимум 3 года опыта в поиске и подборе персонала. Опыт работы в государственном секторе является большим преимуществом.
У вас есть практический опыт в управлении персоналом, вы хорошо знакомы с Трудовым кодексом Литовской Республики и умеете применять его на практике.
У вас есть опыт привлечения кандидатов (очень большое преимущество).
Вы хорошо справляетесь с делопроизводством и применяете полученные знания на практике.
У вас есть опыт работы с системой управления документами (преимущество).
У вас есть высшее образование. Образование в области управления персоналом, психологии или смежных областях является преимуществом.
Вы хорошо владеете литовским языком (знание других языков считается преимуществом).
Вы способны одновременно управлять несколькими процессами подбора персонала и другими задачами, согласовывать приоритеты, соблюдать сроки и завершать начатую работу.
Вы ориентированы на качество подбора персонала, хороший опыт кандидатов и сотрудников, а также точность данных. Вы способны замечать, предлагать и внедрять практические улучшения.

2500-4000 евро брутто в месяц. Мы согласуем конкретное предложение, исходя из вашего опыта, компетенций и самостоятельности.
Возможности для личностного и профессионального развития и карьерного роста.
Стабильная работа в стабильной компании.
Динамичная, благоприятная рабочая среда, дружелюбный коллектив.

2500-4000 €/мес. брутто

Trakai, Trakų seniūnija Рассчитайте время в пути до работы.