Personalo skyriaus vadovo (-ės)

UAB Kauno švara - viena lyderiaujančių atliekų tvarkymo įmonių, ieško Personalo skyriaus vadovo (-ės) Kaune. Pareigybės tikslas - užtikrinti strateginį ir efektyvų personalo valdymą, formuojant bei įgyvendinant organizacijos personalo politiką, stiprinant vadovų lyderystės kompetencijas, kuriant motyvuojančią organizacinę kultūrą ir diegiant pažangius personalo valdymo sprendimus, prisidedančius prie įmonės veiklos rezultatų.

Personalo valdymo politikos įgyvendinimas.
Personalo dokumentacijos ir duomenų bazės valdymas.
Personalo strategijos kūrimas ir įgyvendinimas.
Personalo motyvavimo ir įsitraukimo strategijų kūrimas.
Personalo vertinimo, kompetencijų ugdymo ir motyvavimo procesų užtikrinimas.
Darbo laiko apskaitos kontrolė.
Įmonės vidinės komunikacijos užtikrinimas.
Tobulinimas atlygio politikos, užtikrinant skaidraus darbo užmokesčio principų įgyvendinimą.
Bendradarbiavimas su profesinėmis sąjungomis, valstybės institucijomis ir kitais socialiniais partneriais.
Užimtumo programų įgyvendinimas.

Aukštasis išsilavinimas (personalo valdymo, teisės, vadybos ar susijusiose srityse).
Patirtis personalo valdyme (privalumas ne mažiau nei 5 metai).
Puikios Lietuvos Respublikos darbo teisės ir personalo valdymo procesų žinios.
Praktinė patirtis kuriant ir diegiant personalo strategijas, veiklos vertinimo, atlygio bei darbuotojų ugdymo sistemas.
Patirtis valdant organizacinius pokyčius ir optimizuojant procesus.
Patirtis dirbant su suminės darbo laiko apskaitos principais.
Gebėjimas priimti strateginius sprendimus, analizuoti duomenis ir efektyviai valdyti pokyčius.
Puikūs lyderystės, komunikacijos, derybų ir komandų valdymo įgūdžiai.
Patirtis bendradarbiaujant su profesinėmis sąjungomis būtų privalumas.
Darbo patirtis su DVS „Kontora“ ir personalo valdymo sistema „Nevda“ – privalumas.
Patirtis gamybos, logistikos, statybos ar kitoje techninio pobūdžio organizacijoje – privalumas.

2976-3305 €/mėn. į rankas

Statybininkų g. 3, Kaunas Apskaičiuokite kelionės laiką iki darbo