Менеджер по техническому обслуживанию в Каунасе

Группа компаний Schindler — ведущий мировой производитель и поставщик услуг в сфере лифтов и эскалаторов. С 1874 года мы вносим свой вклад в развитие городов и благополучие людей, которые живут и работают в них, с помощью нашей продукции и услуг. Но для нас важны не только технологии: люди, энтузиазм и инновации — основа нашего успеха!
Сегодня Schindler перевозит более двух миллиардов человек, а завтра — столько же, каждый день по всему миру. Но мы мыслим еще дальше: с помощью инновационных цифровых решений мы уже сегодня формируем будущее городской мобильности.

Присоединяйтесь к нам в качестве:

Мы ищем руководителя работ, который присоединится к нашей опытной международной команде и поможет обеспечить техническое обслуживание и ремонт лифтов и эскалаторов.

Ваша основная задача — управлять и координировать техническое обслуживание и ремонт лифтов и эскалаторов, обеспечивая их своевременное выполнение, высокое техническое качество и полное соответствие требованиям безопасности. Также необходимо обеспечивать выполнение работ в соответствии с методиками и стандартами Schindler, контролировать ход работ, решать эксплуатационные проблемы и поддерживать устойчивые отношения с клиентами, способствуя достижению финансовых целей и целей роста компании. Кроме того, вы будете участвовать в планировании ресурсов, обучении персонала и инициативах по непрерывному совершенствованию, обеспечивая при этом безопасную и эффективную рабочую среду.

Высшее инженерное образование.
Отличные организаторские способности.
Хорошие коммуникативные навыки, как устные, так и письменные.
Хорошее знание английского языка.
Хорошее владение программами Microsoft Office.
Высокие личные этические принципы и сильное чувство ответственности.
Водительские права.

Опыт работы в сфере лифтов и эскалаторов.
Опыт работы в продажах или обслуживании клиентов.
Сертификат специалиста по электротехнике.

Возможность развиваться вместе с коллегами в международной компании, которая считает развитие сотрудников одной из своих важнейших ценностей.
Внутреннее и внешнее обучение. Доступ к платформе электронного обучения.
Служебный автомобиль.
Ежегодный индивидуальный пересмотр плана развития и мотивации каждого сотрудника.
Конкурентоспособная заработная плата, соответствующая вашей квалификации и рыночным условиям, в зависимости от опыта, компетенций и результатов: 3000–4000 евро в месяц до вычета налогов.

3000-4000 €/мес. брутто