Заведующий складом

Склад в компании MDS Terasa — это не просто место, где товары принимаются, хранятся и отгружаются. От его работы напрямую зависят продажи, обслуживание клиентов, снабжение, точность товарных остатков и способность всей команды работать слаженно.

Поэтому мы ищем человека, который возьмет на себя ответственность за деятельность склада: команду, заказы, процессы, точность системных данных и результатов.

У нас есть проблемы, и есть места, которые нуждаются в большей упорядоченности, ясности и контроле. Мы ищем не просто администратора, а экономического менеджера, который, благодаря желанию, интеллекту, командной работе и, при необходимости, личному примеру, поможет навести порядок.

Ваша задача — обеспечить планирование складских операций, распределение работы, а также правильное и своевременное перемещение товаров и информации.

Основные задачи:

— планирование, организация и контроль ежедневной работы склада;

— организация приема, хранения, комплектации и выдачи товаров;

— обеспечение бесперебойной разгрузки и погрузки грузов;

— распределение работы между складской бригадой и контроль их выполнения;

— развитие сотрудников, поддержание дисциплины и командной коммуникации;

— обеспечение порядка на складе и аккуратного размещения товаров;

— контроль соответствия фактических и системных остатков товаров;

— организация инвентаризации и анализ выявленных расхождений;

— обеспечение своевременного и корректного ввода документов и данных в систему;

— сотрудничество с отделами снабжения, продаж, бухгалтерии и другими подразделениями компании;

— выявление слабых мест в процессе и предложение/внедрение конкретных улучшений.

Вкратце, ваша задача — создать склад, которому сможет доверять вся компания.

Какого человека мы ищем?

Мы ищем руководителя, способного видеть как общую картину, так и повседневные детали.
Нельзя мириться с отношением: «это не моя проблема». На складе постоянно возникают незапланированные ситуации. Для нас важно, чтобы в таких случаях человек не ограничивался письмом или перекладыванием проблемы на кого-то другого, а начинал искать решение.

Мы не понимаем лидерство как распределение задач извне. Мы верим в принцип «подавать пример» – руководитель задает стандарты своим поведением, вовлеченностью и принимаемыми решениями.

Что мы от вас ожидаем?

• Экономичность. Способность видеть, что не работает, и добиваться решения проблемы.

Самостоятельность. Многие решения на складе необходимо принимать здесь и сейчас. Важно не уклоняться от ответственности, а оценивать ситуацию и действовать.

• Умение руководить командой. Необходимо четко распределять работу, контролировать результат, поддерживать уважительные отношения и не бояться требовать.
• Систематичность. Нам не нужно разовое управление, а четкие процессы, правила и последовательное их соблюдение.
• Ориентация на результат. Показатели улучшаются, когда мы измеряем, анализируем и предпринимаем конкретные действия.
• Ответственность за данные. Баланс в системе должен соответствовать реальности. При обнаружении несоответствия важно не только сообщить о нем, но и выяснить причину.
• Командный дух и человечность. Менеджер склада будет ежедневно работать с людьми. Для нас важны нормальное общение, умение слушать и говорить, но при этом сохранять четкие требования.

Опыт. Мы ожидаем, что:

• имеется опыт работы на складе, в логистике или аналогичной сфере;
• вы руководили командой или отвечали за организацию работы других людей;
• вы понимаете процессы приема, хранения, комплектации и отгрузки товаров;
• вы работали с системой управления складом или ERP-системой;
• вы умеете анализировать информацию и использовать базовые инструменты отчетности;
• вы не боитесь компьютера или практических вопросов, связанных со складом.

Опыт работы с вилочным погрузчиком будет преимуществом. Работа со строительными материалами, древесиной или длинномерными и нестандартными грузами также приветствуется.

Что вы найдете у нас?

Вы найдете развивающуюся компанию, где работа менеджера склада оказывает реальное влияние на результаты всей компании.
Здесь у вас будет свобода предлагать решения, но в то же время вам придется брать на себя ответственность за их реализацию. Ваша задача — не указывать пальцем.
Мы не обещаем легкой работы. В первом полугодии вам, возможно, придется сносить и строить заново. Вам, возможно, придется страдать и работать усерднее, но затем наступит другой этап — расцвет и постепенный рост вместе.

Рабочее время

В будние дни, с 1 по 5, с 7:30 до 16:30

Работа без смен.

Место работы
Аграстуг г. и Саусупио г., Вильнюс.

Заработная плата
От 2000 евро в месяц на руки.

Возможны бонусы, зависящие от достигнутых результатов. Например.

Конкретный размер заработной платы будет зависеть от вашего опыта, компетенций и способности брать на себя ответственность за все операции на складе.

Подавайте заявки! Мы свяжемся с наиболее подходящими кандидатами и пригласим их на собеседование.

От 2000 €/мес. нетто
Заработная плата зависит от компетенций и знаний. Возможны бонусы.

Agrastų g. 2, Vilnius, Vilniaus m. sav. Рассчитайте время в пути до работы.