Владелец решения SAP

Описание вакансии

Если вам нравится связывать потребности бизнеса с интеллектуальными решениями SAP, это может стать для вас отличной возможностью. В качестве владельца решения SAP вы будете отвечать за комплексное решение SAP в вашей области ERP (SAP EAM/PM), обеспечивая его соответствие текущим потребностям бизнеса и его будущим планам. Вы будете участвовать в формировании дизайна решения и следить за тем, чтобы интеграции соответствовали передовым практикам SAP и нашей общей архитектуре.

Что мы от вас ожидаем:

• Глубокое понимание процессов управления активами предприятия: управление рабочими заказами, управление жизненным циклом активов, структура оборудования и планирование технического обслуживания.
• Владение методологиями и передовыми практиками внедрения SAP.
• Проактивное выявление и оценка новых технологий, рыночных тенденций и инновационных решений для определения возможностей улучшения бизнеса.
• Опыт проектирования и управления интеграциями между SAP EAM и связанными решениями, такими как системы закупок, финансов, управления автопарком, складского учета и внешних систем технического обслуживания.
• Очень сильные аналитические навыки и навыки решения сложных проблем, связанных с SAP.
• Отличные коммуникативные и межличностные навыки для эффективного сотрудничества с заинтересованными сторонами и проектными командами.
• Способность руководить младшими членами команды и хорошо работать в командной среде.
• Успешный опыт разработки высококачественных решений SAP, отвечающих потребностям бизнеса.
• Опыт работы с заинтересованными сторонами бизнеса для понимания и преобразования их требований в решения SAP.
• Понимание профилактического и корректирующего обслуживания будет преимуществом.
• Свободное владение английским языком.

Что вы будете делать:

• Взять на себя полную ответственность за решение SAP EAM.
• Обеспечить поддержку бизнес-потребностей и процессов, следуя передовым практикам SAP и сводя к минимуму разработку пользовательских решений.
• Оценить потребности бизнеса и сбалансировать стандартные возможности SAP, бизнес-ценность, техническую сложность и долгосрочную ремонтопригодность.
• Принимать ключевые решения о функциональном объеме и проектировании решения в рамках предметной области.
• Обеспечить соответствие изменений, обновлений, улучшений и интеграций общему решению и архитектуре.
• Рассматривать и утверждать функциональные спецификации, проекты конфигураций, решения по интеграции и тестовые сценарии.
• Тесное сотрудничество с корпоративными архитекторами, функциональными консультантами и заинтересованными сторонами бизнеса для обеспечения согласованности бизнес-потребностей, проектирования решений и архитектуры.
• Определение и поддержание дорожной карты решения SAP EAM совместно с заинтересованными сторонами бизнеса и корпоративными архитекторами.
• Поддержание актуальности и точности системной документации.
• Обмен знаниями, поддержка сессий по передаче знаний и наставничество консультантов путем предоставления рекомендаций и лучших практик.

Что мы предлагаем:

У нас всегда есть задача для тех, кто ее ищет. Если вас привлекают сложные, масштабные и значимые проекты, мы можем стать для вас идеальным вариантом. С нами вы получите:

• Возможности карьерного роста: Многие наши менеджеры начинали с позиций начального уровня в Girteka Group, и до 30% наших сотрудников ежегодно продвигаются по карьерной лестнице.
• Обучение и развитие: Мы постоянно инвестируем в широкий спектр внутренних и внешних курсов, семинаров, наставничества, программ развития лидерских качеств и предлагаем языковые курсы.
• Здоровье и благополучие: Мы заботимся о самочувствии наших сотрудников и предлагаем им комплексное медицинское страхование. Мы также создаем сообщество любителей фитнеса и спортсменов. Питание на рабочем месте оплачивается на 50%, а в наших мини-кухнях и лаунжах вы найдете бесплатные фрукты и закуски.
• Культура сотрудничества: Мы верим, что сила командной работы и социальных связей позволяет нам достигать исключительных результатов. Работая в международных командах, мы вместе стремимся к целям компании, делясь опытом и отмечая наши общие успехи.
• Награды и признание: Награды за достижения в работе и поведение, основанное на ценностях, выходные дни в день рождения и праздничные подарки включены. Мероприятия по тимбилдингу, различные инициативы и клубы единомышленников. Доступ к эксклюзивным скидкам от наших партнеров.
• Базовая месячная заработная плата: от 4210 до 5260 евро (до вычета налогов). Окончательное предложение будет зависеть от опыта, компетенций и общего соответствия кандидата должности.

4210-5260 €/мес. брутто