Актуарий (кроме страхования жизни)
Вильнюс
16 дней назад
Объявление о работе неактивно
Вы не можете больше претендовать на это объявление о работе, но посмотрите другие:
Старший специалист по технологической эффективности
2600-3200
€/мес.
Брутто
Нетто в месяц
Вильнюс
- ERGO
Требования:
- Высшее образование (предпочтительно: бизнес-администрирование или подобное) и опыт работы по специальности не менее 5 лет;
- Опыт управления процессами (предпочтительно: сертификация по Lean или другим методологиям/методам управления процессами);
- Отличное знание английского языка;
- Опыт работы в страховой или финансовой отрасли;
- Знание методологии системы внутреннего контроля;
- Аналитические навыки и навыки решения проблем – как индивидуально, так и в рамках межфункциональных команд;
- Сильные устные и письменные коммуникативные навыки;
- Способность работать проактивно и высокое чувство ответственности.
Основные должностные задачи и обязанности:
- Внедрить управление процессами создания добавленной стоимости, включая управление операционными рисками на уровне процессов, используя методологию и инструменты (ADONIS и Archer), предоставленные ERGO Group;
- Обеспечить оперативную поддержку, руководство и обучение бизнес-подразделений в области управления процессами;
- Управлять цепочкой создания стоимости процесса с помощью инструмента BPM (Adonis) и предоставлять рекомендации и поддержку владельцам/менеджерам процессов при работе с процессами;
- Работать и сотрудничать с бизнес-подразделениями для анализа, анализа, выявления и документирования бизнес-процессов и возможностей улучшения для повышения эффективности, гармонизации зеркальных функций в странах Балтии и координации улучшений процессов;
- Участвовать в проектах, предоставляя рекомендации в области управления процессами;
- Развивать собственные знания и повышать профессиональную квалификацию.
Мы предлагаем вам:
- Разнообразные и сложные задачи, которые предстоит решить на уровне стран Балтии.
- Интересные и сложные международные проекты и задачи
- Гибкий график работы, включая возможность частичной удаленной работы.
- Льготы от ERGO (медицинская страховка, дополнительные дни отпуска и др.)
- Рабочее место в Риге, Вильнюсе или Таллинне
Зарплата
2600-3200 €/мес. брутто
Для подачи заявки отправьте свое резюме и сопроводительное письмо (на английском языке) до 14 апреля по электронной почте с темой «Старший специалист по эффективности процессов» или подайте заявку через портал карьеры.
Мы свяжемся с теми кандидатами, которые будут номинированы на следующий уровень отбора – собеседование.
Для подачи заявки отправьте свое резюме и сопроводительное письмо (на английском языке) до 14 апреля по электронной почте с темой «Старший специалист по эффективности процессов» или подайте заявку через портал карьеры.
Мы свяжемся с теми кандидатами, которые будут номинированы на следующий уровень отбора – собеседование.
ERGO
ERGO – одна из ведущих страховых групп в Балтийском регионе, работающая в сфере страхования жизни, не-жизни, здоровья и
пенсионное страхование. Страховые компании ERGO в Балтии входят в группу ERGO Insurance, одну из крупнейших страховых групп в Европе, представленную в 30 странах 135 компаниями и обслуживающую более 40 миллионов клиентов. ERGO принадлежит компании Мюнхен Ре, одному из ведущих мировых перестраховщиков и перевозчиков рисков.
ERGO – самый любимый страховой бренд в странах Балтии, ориентированный на семью и сотрудников.
компания, в которой 91% сотрудников считают себя вовлеченными. Мы обеспечиваем равные возможности для
все заявители, независимо от расы, цвета кожи, религии, пола, сексуальной ориентации, возраста, гендерной идентичности и/или
национальное происхождение.
пенсионное страхование. Страховые компании ERGO в Балтии входят в группу ERGO Insurance, одну из крупнейших страховых групп в Европе, представленную в 30 странах 135 компаниями и обслуживающую более 40 миллионов клиентов. ERGO принадлежит компании Мюнхен Ре, одному из ведущих мировых перестраховщиков и перевозчиков рисков.
ERGO – самый любимый страховой бренд в странах Балтии, ориентированный на семью и сотрудников.
компания, в которой 91% сотрудников считают себя вовлеченными. Мы обеспечиваем равные возможности для
все заявители, независимо от расы, цвета кожи, религии, пола, сексуальной ориентации, возраста, гендерной идентичности и/или
национальное происхождение.