Администратор(ы) сервера

• администрирование платформ виртуализации (Nutanix, VMware);

обслуживание физических серверов;

настройка, оптимизация и устранение неполадок серверов (Linux, Windows);

обеспечение резервного копирования и восстановления данных (Commvault);

настройка сервисов Cloudflare, WAF, Reverse Proxy, DNS;

администрирование инфраструктуры веб-сайтов;

администрирование систем мониторинга и SIEM;

подготовка, координация и реализация проектов по внедрению технологических систем, связанных с серверной инфраструктурой (внедрение новых технологий, обновление инфраструктуры, разработка);

контроль работ, выполняемых поставщиками, подрядчиками и субподрядчиками, обеспечение качества предоставляемых услуг (соблюдение SLA, эскалация проблем);

участие в закупках услуг по обслуживанию технологических систем.

• высшее образование (преимущество – в сфере ИТ);
• опыт работы в сфере ИТ не менее 3 лет или опыт администрирования платформ виртуализации, серверов не менее 1 года;
• опыт администрирования серверов Linux (преимущество – RHEL, Debian);
• знание систем виртуализации (преимущество – Nutanix, VMware);
• опыт работы с системой мониторинга (Zabbix);
• опыт автоматизации задач ИТ-инфраструктуры (написание скриптов на Bash, Python);
• основы сетевых технологий;
• умение планировать и организовывать работу, аналитическое, техническое мышление;
• навыки коммуникации и совместной работы;
• хорошее владение техническим английским языком (чтение и письмо);
• водительские права категории B;
• безупречная репутация в соответствии с требованиями Воздушного права Литовской Республики.

Наличие сертификата ITIL, COBIT или эквивалентного сертификата будет преимуществом.

Литовские аэропорты стремятся создать среду, в которой каждый чувствует себя на 100% самим собой, поэтому уважают многообразие людей, способствуют равному и недискриминационному подходу и обеспечивают права людей. Компания придерживается принципов равных возможностей и недискриминации во всех сферах трудовых отношений, поэтому при отборе не допускается дискриминация по признаку пола, расы, национальности, происхождения, социального положения, возраста, сексуальной ориентации и т.д.

3300-3800 €/мес. брутто
Конкретное вознаграждение корректируется в зависимости от опыта и способностей кандидата. Выплачивается переменная часть вознаграждения в зависимости от достижения личных и корпоративных целей.