Руководитель отдела I, Отдел коммуникаций
3650-4900 €/мес.
брутто
Данные калькулятора CVbankas.lt.
Полный рабочий день
Вильнюс
- VšĮ „Centrinė projektų valdymo agentūra“
ОБЛАСТЬ УЛУЧШЕНИЯ:
Вы будете работать в одной из важнейших организаций по управлению государственными инвестициями в Литве, занимаясь администрированием и реализацией инвестиций Европейского союза, международных доноров и государства в Литве и за рубежом. Каждый день мы вносим свой вклад в преобразования, которые укрепляют прогресс государства, улучшают государственные услуги и создают большую ценность для общества. Мы ищем менеджера по стратегическим коммуникациям, который будет формировать коммуникационное направление организации, укреплять репутацию CPVA и помогать общественности лучше понимать ценность и влияние инвестиций.
ОСНОВНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ:
- Разработка и реализация стратегической коммуникации КПВА, укрепление репутации организации, повышение ее узнаваемости и укрепление позиций КПВА как партнера в прогрессивных преобразованиях в Литве, обеспечение последовательного позиционирования организации и применение единых принципов коммуникации.
- Создание четкого и привлекательного повествования о создаваемой ценности, влиянии и долгосрочном вкладе Европейского союза, международных доноров и государственных инвестиций в трансформацию и конкурентоспособность Литвы.
- Развитие цифровой коммуникации КПВА, обеспечение эффективного управления цифровыми каналами, применение решений, основанных на данных, и внедрение инновационных коммуникационных инструментов.
- Координация коммуникационных кампаний национального значения и укрепление общественного понимания преимуществ инвестиций для прогресса Литвы.
- Создание и поддержание эффективных отношений со СМИ, государственными учреждениями, исполнителями проектов, партнерами и другими заинтересованными сторонами.
- Формирование коммуникации руководства КПВА и консультирование руководства по вопросам стратегической коммуникации, управления репутацией, публичных выступлений и кризисной коммуникации, выявление и управление коммуникационными рисками.
- Разработка и внедрение решений в области внутренней коммуникации, направленных на повышение вовлеченности сотрудников, организационной культуры, лидерства и реализации стратегических изменений.
- Руководить командой по коммуникациям, развивать ее компетенции, способствовать инновациям, экспериментам и высокой эффективности, обеспечивая зрелость коммуникационной функции и ее влияние на цели организации.
- Обеспечивать последовательное позиционирование организации, единое применение коммуникационных стандартов и высококачественное представление CPVA в общественном пространстве.
- Отслеживать тенденции в сфере связей с общественностью, СМИ и коммуникаций, выявлять репутационные риски и возможности, а также предоставлять стратегические рекомендации руководству организации.
КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ:
- Опыт работы в сфере стратегических коммуникаций и связей с общественностью не менее 3 лет.
- Опыт управленческой работы, полученный в результате организации и координации деятельности команд, отделов или проектов (желательно не менее 3 лет).
- Опыт разработки и внедрения коммуникационных стратегий и планов, а также формирования имиджа, репутации и узнаваемости организации.
- Опыт консультирования менеджеров по вопросам стратегических коммуникаций.
- Опыт разрешения коммуникационных кризисов, способность быстро реагировать и обеспечивать своевременную и качественную коммуникацию.
- Проактивность, ориентация на результат, способность эффективно общаться в текущей ситуации и выбирать оптимальные коммуникационные решения и методы в конкретных обстоятельствах.
- Высшее образование (желательно в области коммуникаций).
- Опыт работы с различными заинтересованными сторонами и управления деликатными коммуникационными вопросами.
- Опыт коммуникации программ и проектов, финансируемых Европейским союзом, международными донорами или государством, и способность четко доносить создаваемую ими ценность и влияние на общество (желательно).
- Вы свободно и корректно выражаете свои мысли на литовском языке в письменной и устной форме.
- Вы владеете английским языком на уровне B2 или выше.
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
- Значимая работа и возможность участвовать в проектах стратегического значения для Литвы и зарубежных стран;
- Заработная плата от 3650 до 4900 евро (включая налоги). Мы обсудим конкретную сумму вознаграждения, и результат будет зависеть от вашего опыта и имеющихся компетенций;
- Бонусы (в случае увеличения рабочей нагрузки), единовременные выплаты (за долгосрочную работу в CPVA) и льготы (в случае несчастного случая);
- Возможность работать удаленно по всей Литве, в европейских странах — до 6 месяцев в году, и дольше при необходимости. Однако некоторые мероприятия проходят в офисе CPVA в Вильнюсе;
- Гибкий график работы;
- Возможности развития и карьерного роста;
- Отличные условия труда в офисе CPVA;
- Забота о вашем физическом и эмоциональном здоровье;
- Превосходная корпоративная культура, основанная на уважении, доверии и наших ценностях.
- Отбор проводится на конкурсной основе.
- До 2026 года все необходимые документы следует подавать на портале Агентства государственного управления: VATARAS(dot)LT.
Там вы найдете список необходимых документов;
- Резюме на литовском языке должно содержать: образование, опыт работы, перечень преимуществ (предметные качества и навыки).
- В случае обоснованных сомнений относительно соответствия квалификационным требованиям, указанным в объявлении о конкурсе, и, при необходимости, для уточнения или дополнения представленных документов, срок подачи документов для уже подавших документы может быть продлен на 5 рабочих дней для уточнения данных.
- Если ни один из заявителей не подал документы для участия в конкурсе или ни один из заявителей не соответствует квалификационным требованиям, указанным в объявлении о конкурсе, и (или) не ответил положительно хотя бы на один из 4-10 вопросов анкеты заявителя, срок приема документов заявителей после объявления конкурса может быть продлен до 10 рабочих дней.
- Заявители, соответствующие квалификационным требованиям, должны будут пройти устное собеседование дистанционно.
ЧТО ЕЩЕ НУЖНО ЗНАТЬ:
- Трудоустройство – работа по трудовому договору. Подпишем документы о приеме на работу в электронном виде;
- Перед трудоустройством - мы попросим вас предоставить декларацию о личных интересах и проверку здоровья;
- Испытательный срок - 3 месяца. В ходе него вам будет назначен куратор, мы пригласим вас на обучение для новичков, предоставим всю необходимую для работы информацию, чтобы адаптация прошла гладко;
- Конфликты интересов – при приеме на работу в CPVA вы не сможете участвовать в работе, финансовой, коммерческой или другой деятельности за пределами CPVA, которая вызывает или может вызвать конфликт общественных и частных интересов и/или связана с проектами, администрируемыми CPVA. ЦПВА – проекты, подготовленные и реализуемые в рамках государственно-частного партнерства;
- Конфиденциальность – мы гарантируем конфиденциальность всем кандидатам;
- Личные данные – при подаче заявки и отправке резюме вы предоставляете CPVA свои личные данные. Сообщаем Вам, что Ваше резюме и содержащиеся в нем персональные данные будут обработаны в соответствии с требованиями Порядка обработки персональных данных ЦПВА. Информацию об обработке персональных данных можно найти в описании процедуры обработки персональных данных CPVA (www.cpva.lt/asmens-duomenu-apsauga/479).
ЕСЛИ У ВАС ЕСТЬ ВОПРОСЫ:
- По вопросам, касающимся процесса отбора, обращайтесь к менеджеру по персоналу Иеве Мартинкевич по телефону +37060368937.
Компания предлагает
Офис
Современно оборудованный офисТранспорт
Бесплатная парковкаЗарплата
3650-4900
€/мес.
брутто
Мы обсудим конкретное вознаграждение, а результат будет зависеть от вашего опыта и компетенций.
Мы обсудим конкретное вознаграждение, а результат будет зависеть от вашего опыта и компетенций.
Место работы
VšĮ „Centrinė projektų valdymo agentūra“
Мы — амбициозная организация государственного сектора, которая администрирует инвестиционные программы и проекты Европейского Союза, доноров других стран и государства. Инвестиции, с которыми мы работаем ежедневно, составляют более 17 миллиардов евро.
Наша команда — более 600 талантов, цель которых — сделать государственные инвестиции полезными и управлять ими ответственно. Мы знаем свое дело и имеем более 20 лет опыта управления программами и проектами.
Мы единственные в Литве, у кого есть уникальный Центр компетенции государственно-частного партнерства, который оказывает методическую помощь государственным и муниципальным учреждениям и учреждениям в сфере государственных инвестиций. Мы также администрируем проект закрытия Игналинской АЭС, который не имеет аналогов в мире.
Мы активно участвуем в реализации политики международного сотрудничества в целях развития и являемся организацией, которая больше всего развивает деятельность международного сотрудничества в целях развития в Литве – в настоящее время мы расширяем географию международных проектов, реализуемых не только в странах Восточного партнерства, но и на африканский континент.
Мы являемся партнером правительства, реализуя проекты поддержки Литвы в Украине, а также доверенные нам проекты Европейского инструмента мира в Украине, Молдове и Сакартавеле.
Наша команда — более 600 талантов, цель которых — сделать государственные инвестиции полезными и управлять ими ответственно. Мы знаем свое дело и имеем более 20 лет опыта управления программами и проектами.
Мы единственные в Литве, у кого есть уникальный Центр компетенции государственно-частного партнерства, который оказывает методическую помощь государственным и муниципальным учреждениям и учреждениям в сфере государственных инвестиций. Мы также администрируем проект закрытия Игналинской АЭС, который не имеет аналогов в мире.
Мы активно участвуем в реализации политики международного сотрудничества в целях развития и являемся организацией, которая больше всего развивает деятельность международного сотрудничества в целях развития в Литве – в настоящее время мы расширяем географию международных проектов, реализуемых не только в странах Восточного партнерства, но и на африканский континент.
Мы являемся партнером правительства, реализуя проекты поддержки Литвы в Украине, а также доверенные нам проекты Европейского инструмента мира в Украине, Молдове и Сакартавеле.
информация о VšĮ „Centrinė projektų valdymo agentūra“
3773 €
Средняя зарплата брутто
(75% didesnis už LT vidurkį)
766
Количество сотрудников
Распределение сотрудников по заработной плате (до вычета налогов):
25% экономиидо
2894 €
25% экономии
2894-3461 €
25% экономии
3461-4414 €
25% экономииболее чем
4414 €