Менеджер по работе с ключевыми клиентами
От 2000 €/мес.
брутто
Данные калькулятора CVbankas.lt.
Полный рабочий день
Характер работы
Поддержание и развитие долгосрочных отношений с существующими международными клиентами.
Ежедневное общение с клиентами на английском языке, обеспечение высокого качества обслуживания.
Администрирование и координация заказов клиентов от получения заказа до доставки продукции.
Контроль сроков производства, выполнения заказов и графиков отгрузки продукции.
Тесное сотрудничество с производственными, плановыми, логистическими, контрольно-качественными и другими внутренними отделами.
Оперативная координация запросов клиентов и решение проблем.
Анализ потребностей клиентов, мониторинг результатов продаж и подготовка отчетов.
Подготовка ценовых предложений, администрирование прайс-листов и информирование клиентов об изменениях цен.
Участие во встречах с клиентами и внутренних обсуждениях проектов.
Прогнозирование потребностей клиентов и сотрудничество с внутренними командами в планировании производственных мощностей.
Ежедневное общение с клиентами на английском языке, обеспечение высокого качества обслуживания.
Администрирование и координация заказов клиентов от получения заказа до доставки продукции.
Контроль сроков производства, выполнения заказов и графиков отгрузки продукции.
Тесное сотрудничество с производственными, плановыми, логистическими, контрольно-качественными и другими внутренними отделами.
Оперативная координация запросов клиентов и решение проблем.
Анализ потребностей клиентов, мониторинг результатов продаж и подготовка отчетов.
Подготовка ценовых предложений, администрирование прайс-листов и информирование клиентов об изменениях цен.
Участие во встречах с клиентами и внутренних обсуждениях проектов.
Прогнозирование потребностей клиентов и сотрудничество с внутренними командами в планировании производственных мощностей.
Требования к кандидату
Высшее образование (в области управления бизнесом, экономики, логистики или смежных областях будет преимуществом).
Отличное знание английского языка (письменное и устное).
Опыт работы в сфере обслуживания клиентов, администрирования продаж, управления заказами или управления ключевыми клиентами.
Отличные коммуникативные навыки, навыки ведения переговоров и решения проблем.
Способность самостоятельно планировать работу, расставлять приоритеты и одновременно управлять несколькими задачами.
Хорошие навыки работы с MS Office, особенно Excel.
Командный подход и способность эффективно сотрудничать с различными отделами.
Преимущества:
Опыт работы в аналогичной сфере.
Опыт работы с международными B2B-клиентами.
Отличное знание английского языка (письменное и устное).
Опыт работы в сфере обслуживания клиентов, администрирования продаж, управления заказами или управления ключевыми клиентами.
Отличные коммуникативные навыки, навыки ведения переговоров и решения проблем.
Способность самостоятельно планировать работу, расставлять приоритеты и одновременно управлять несколькими задачами.
Хорошие навыки работы с MS Office, особенно Excel.
Командный подход и способность эффективно сотрудничать с различными отделами.
Преимущества:
Опыт работы в аналогичной сфере.
Опыт работы с международными B2B-клиентами.
Компания предлагает:
Рабочая культура, основанная на философии LEAN, в рамках которой мы постоянно совершенствуемся;
Работа в успешной международной компании;
Отличная рабочая культура, основанная на наших основных ценностях: Забота, Доверие, Вызов;
Свобода формировать свою повседневную работу и вносить свой вклад;
Мотивирующая рабочая атмосфера и возможность учиться у амбициозных коллег;
Корзина мотивационных инструментов:
Поддержка в важные жизненные события – рождение ребенка, в случае потери и годовщины;
Дополнительные льготы для родителей, воспитывающих троих и более детей;
Корзина школьных принадлежностей для детей к 1 сентября;
Дополнительные дни отпуска за выслугу лет;
Значительные бонусы для рекомендованных и принятых на работу кандидатов.
Работа в успешной международной компании;
Отличная рабочая культура, основанная на наших основных ценностях: Забота, Доверие, Вызов;
Свобода формировать свою повседневную работу и вносить свой вклад;
Мотивирующая рабочая атмосфера и возможность учиться у амбициозных коллег;
Корзина мотивационных инструментов:
Поддержка в важные жизненные события – рождение ребенка, в случае потери и годовщины;
Дополнительные льготы для родителей, воспитывающих троих и более детей;
Корзина школьных принадлежностей для детей к 1 сентября;
Дополнительные дни отпуска за выслугу лет;
Значительные бонусы для рекомендованных и принятых на работу кандидатов.
Компания также предлагает:
Баланс между трудовой деятельностью и личной жизнью
Гибкий график работы Возможность удаленной работы Организованные туры и экскурсииЗдоровье
Постоянно развивается культура охраны труда, сотрудники поощряются различными призами за выявление потенциальных рисков на рабочем месте. Предоставляются бесплатные психологические консультации, организуются оздоровительные мероприятия и тренинги.Офис
Хранение велосипедов Бесплатный кофе, чай, сок.Транспорт
Компенсация за транспорт до/с работы Бесплатная парковка Частичная компенсация расходов на проезд для проживающих за пределами Кедайняй.Другое
Частое обучениеЗарплата
От 2000
€/мес.
брутто
Заработная плата от 2000 евро брутто. Окончательная сумма заработной платы оговаривается с кандидатом индивидуально и зависит от опыта и квалификации.
Заработная плата от 2000 евро брутто. Окончательная сумма заработной платы оговаривается с кандидатом индивидуально и зависит от опыта и квалификации.
Место работы
UAB „LTP Texdan“
LTP Texdan является частью международной группы LTP, которая специализируется на производстве высококачественной мягкой мебели. Нашими клиентами являются известные европейские мебельные бренды, а наша сила — в профессиональной команде и глубоком мастерстве.
Наша ежедневная работа основана на трех основных ценностях:
ЗАБОТА
Мы заботимся о наших людях, нашей рабочей среде и о том, что мы создаем. Каждый сотрудник важен для нас, поэтому мы стремимся сделать рабочее место не только безопасным, но и приятным.
ДОВЕРЯТЬ
Мы доверяем нашим сотрудникам и создаем культуру, в которой они могут быть самими собой, брать на себя ответственность и расти. Ваш голос будет услышан здесь.
ИСПЫТАНИЕ
Мы постоянно ищем лучшие решения — как в производственных процессах, так и в личном развитии. Мы призываем вас учиться, ставить перед собой цели и смело браться за новые задачи.
Если вы хотите работать в среде, где важны люди, качество и рост, LTP Texdan может стать шагом вперед в вашей карьере.
Посмотреть все объявления этой компании (6)
Наша ежедневная работа основана на трех основных ценностях:
ЗАБОТА
Мы заботимся о наших людях, нашей рабочей среде и о том, что мы создаем. Каждый сотрудник важен для нас, поэтому мы стремимся сделать рабочее место не только безопасным, но и приятным.
ДОВЕРЯТЬ
Мы доверяем нашим сотрудникам и создаем культуру, в которой они могут быть самими собой, брать на себя ответственность и расти. Ваш голос будет услышан здесь.
ИСПЫТАНИЕ
Мы постоянно ищем лучшие решения — как в производственных процессах, так и в личном развитии. Мы призываем вас учиться, ставить перед собой цели и смело браться за новые задачи.
Если вы хотите работать в среде, где важны люди, качество и рост, LTP Texdan может стать шагом вперед в вашей карьере.
UAB „LTP Texdan“ информация
2095 €
Средняя зарплата брутто
467
Количество сотрудников
30-50 mln. €
Доход 2025 г.
Распределение сотрудников по заработной плате (до вычета налогов):
25% сотрудников компании зарабатывают
1400 €
25% сотрудников компании зарабатывают
1400-1715 €
25% сотрудников компании зарабатывают
1715-2226 €
25% сотрудников компании зарабатывают
2226 €