ПАРТНЕР ПО ПРИВЛЕЧЕНИЮ ТАЛАНТОВ
1580-1815 €/мес.
нетто
Полный рабочий день
Вильнюс
- UAB Emplonet
Характер работы:
- Организация и проведение отбора административного персонала, от выявления потребностей до подписания трудового договора;
- Постоянное формирование базы данных кандидатов и развитие базы данных на литовском и польском рынках;
- Активный поиск кандидатов с использованием LinkedIn, CVbank и других каналов поиска;
- Работа с системами управления кандидатами и администрирование информации;
- Тесное сотрудничество с руководителями для точного понимания искомых должностей и потребностей команды;
- Консультирование руководителей по вопросам отбора, помощь им в лучшем понимании рынка кандидатов и эффективном участии в собеседованиях;
- Создание позитивного опыта для кандидатов на протяжении всего процесса отбора;
- Вклад в внутренние инициативы отдела кадров и командные мероприятия;
- Помощь в ознакомлении кандидатов с работой в первые дни.
Требования:
- Высшее образование;
- Не менее 3 лет опыта работы в сфере подбора персонала и привлечения талантов;
- Опыт подбора менеджеров среднего звена и специалистов различных областей;
- Способность быстро разбираться в различных должностях, бизнес-процессах и специфике команды;
- Способность критически оценивать информацию, вести аргументированные дискуссии;
- Гибкость и способность быстро адаптироваться при изменении потребностей в подборе или направлении поиска;
- Ответственность за результат отбора и способность самостоятельно управлять собственным потоком кандидатов;
- Отличные коммуникативные навыки и навыки сотрудничества;
- Опыт работы с LinkedIn, CVbank или аналогичными каналами поиска кандидатов;
- Опыт работы с системами ATS и базами данных кандидатов;
- Хорошее знание английского языка (устно) – преимущество;
- Опыт использования личностных тестов DiSC и Tripod – преимущество;
- Завершенное обучение по специальности «Коммуникации, персонал, менеджмент» – преимущество.
Компания предлагает:
- Возможность внести свой вклад в одну из самых быстрорастущих международных компаний в области электротехники;
- Динамичная и значимая работа, где вы сможете реально влиять на опыт кандидатов, вовлеченность сотрудников и рост организации;
- Инновационная и способствующая прогрессу среда: новейшие технологические решения, постоянно совершенствующиеся процессы, четкое определение задач и ясное разделение обязанностей;
- Конкурентоспособный пакет вознаграждения, включающий фиксированную заработную плату и дополнительную систему бонусов за успешно проведенные отборы;
- Медицинское страхование (после шести месяцев работы в компании);
- Мероприятия по тимбилдингу и внутренние мероприятия, дни рождения и другие торжества.
Зарплата
1580-1815
€/мес.
нетто
За каждый успешно пройденный отбор выплачиваются дополнительные бонусы.
За каждый успешно пройденный отбор выплачиваются дополнительные бонусы.
Место работы
UAB Emplonet
Emplonet – ваш партнер, который всегда рядом. Мы предоставляем высококачественные услуги по поиску и подбору персонала, помогая создавать долгосрочные отношения, способствуя росту бизнеса и развитию специалистов в различных областях.
Клиент Emplonet – UAB BSW Engineering – быстрорастущая международная инженерная компания с литовским капиталом, реализующая масштабные проекты по электромонтажу и установке контрольно-измерительного оборудования в странах Европы. Команды компании работают со сложными и высококвалифицированными объектами – центрами обработки данных, заводами, больницами, логистическими и другими промышленными проектами. В настоящее время компания расширяет свою деятельность на европейских рынках, инвестируя в цифровизацию процессов, технологии и сильную команду.
Посмотреть все объявления этой компании (39)
Клиент Emplonet – UAB BSW Engineering – быстрорастущая международная инженерная компания с литовским капиталом, реализующая масштабные проекты по электромонтажу и установке контрольно-измерительного оборудования в странах Европы. Команды компании работают со сложными и высококвалифицированными объектами – центрами обработки данных, заводами, больницами, логистическими и другими промышленными проектами. В настоящее время компания расширяет свою деятельность на европейских рынках, инвестируя в цифровизацию процессов, технологии и сильную команду.