Партнер по операционному совершенству

Вас интересует стратегия, процессы и возможность внести реальный вклад в изменения в организации?

Присоединяйтесь к нашей команде и станьте [b]Партнером по операционному совершенствованию – здесь вы сможете работать вместе с менеджерами из разных областей, помогать преобразовывать стратегические цели в конкретные действия, улучшать процессы и находить способы сделать работу организации проще и эффективнее.

Мы ищем коллегу, который:

• координирует процесс стратегического и годового оперативного планирования – от определения приоритетов и целей до мониторинга их реализации;
• помогает менеджерам структурировать операционные приоритеты, цели и показатели и связывать их со стратегическими направлениями организации;
• помогает внедрять и развивать управление процессами и операционную архитектуру в курируемых областях деятельности, ищет возможности для улучшения процессов;
• инициирует и помогает внедрять инициативы по повышению операционной эффективности и изменениям, применяя современные методологии и лучшие практики;
• быть партнером для менеджеров и владельцев процессов – консультировать, помогать находить решения и укреплять их компетенции в областях реализации стратегии, управления процессами и операционной эффективности;
• вносить вклад в развитие практик управления процессами и операционного совершенства во всей организации, способствуя созданию более последовательного и эффективного оперативного управления.

На этой должности мы ценим:

• высшее образование;
• опыт работы в области анализа и оптимизации процессов;
• знание методологий и инструментов анализа, оптимизации и управления изменениями операционных процессов;
• знание методологий и практик реализации системы стратегии, целей и показателей организации;
• знание правовых актов Литовской Республики и Европейского Союза, необходимых для надлежащего выполнения функций, возложенных на эту должность;
• отличное умение свободно и корректно выражать свои мысли на литовском языке, как в письменной, так и в устной форме;
• Уровень владения английским языком B1;
• Умение работать с пакетом Microsoft Office;
• Соблюдение требований, установленных законодательными актами, необходимыми для выдачи разрешения на работу или доступа к секретной информации;
• Стратегическое мышление, ответственность, умение структурировать информацию, умение консультировать и обучать, инициативность, ориентация на результат, профессионализм, сотрудничество, безупречная личная и профессиональная репутация.

Мы рады предложить:

• сложные задачи, возможности для развития и профессионального роста в компании, имеющей стратегическое значение для Литвы;
• Внутренние возможности карьерного роста;
• наставническая поддержка в первые месяцы работы;
• программа обучения и внутренняя база обучения;
• переменная годовая заработная плата в зависимости от ваших и компании результатов работы;
• финансовая поддержка в особых случаях или в случае стихийного бедствия;
• партнерские скидки в приложении MELP;
• дополнительная медицинская страховка;
• 3 дополнительных оплачиваемых дня для оздоровления;
• 22 дня отпуска;
• 2 недели перерывов в работе в год;
• гибкий график работы (начало с 7:00 до 9:00 и окончание работы соответственно с 16:00 до 18:00);
• гибридная модель работы;
• легкодоступное рабочее место в центре Вильнюса, современный офис и эргономичное рабочее пространство;
• доступ к велопарковке.

Заработная плата:

• 2800 – 4200 евро/месяц без учета налогов. Точная заработная плата будет зависеть от вашей квалификации и профессионального опыта.

Для нас самое важное – профессионализм, необходимые знания, навыки и мотивация к работе. В компании мы придерживаемся принципов нулевой дискриминации. Приглашаем вас ознакомиться с более подробной информацией о деятельности компании в области устойчивого развития, кодексе этики и политике равных возможностей по ссылке: www.registrucentras.lt/p/tvarumas.

Конфиденциальность гарантирована.

Контакты для справок: Виктория, тел. +370 676 62509

2800-4200 €/мес. брутто